ХҮНИЙ НӨӨЦИЙН МЕНЕЖЕР
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг
- Хүний нөөцийн зарим функцуудыг хэрэгжүүлэх
- Бүтэц, орон тооны дагуу бүрдүүлэлт, сонгон шалгаруулалт хийх
- Хүний нөөцийн мэдээллийн системийн бүртгэл, хөтлөлт хийх
- Ажилтнуудтай уулзаж тулгарч буй асуудлыг шийдвэрлэх
- Цагийн тайлан гаргах
- Ажлын байрны тодорхойлолтод заасан бусад чиг үүргүүд
Ажлын байранд тавигдах шаардлага
- Хүний нөөц, Сэтгэл зүйч чиглэлээр бакалавр түүнээс дээш зэрэгтэй
- Бусдыг чиглүүлэх, мэргэжлийн зөвөлгөө өгөх чадвартай
- Мэргэжлээрээ ажиллах хүсэлтэй
- Багаар ажиллах чадвартай
- Шинэ санаа гаргаж, хэрэгжүүлэх чадвартай байх
- Хүний нөөцийн чиглэлээр 1-ээс дээш жил ажилласан мөн худалдаа салбарт ажиллаж байсан бол давуу тал болно
Нэмэлт мэдээлэл
- Бид шинэ санал, санаачилгыг дэмждэг, хамтардаг, хэрэгжүүлдэг.
- Мэргэжлээрээ өсөн дэвших боломжтой
Бусад
БайршилУлаанбаатар хот
СалбарХудалдаа, Борлуулалт
ТүвшинДунд шатны удирдлага
ТөрөлБүтэн цагийн
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.