-  Компанийн маркетинг, идэвхижүүлэлтийн бодлого, стратегийг боловсруулж, хэрэгжилтэнд хяналт тавьж ажиллах
-     Маркетингийн идэвхижүүлэлттэй холбоотой судалгаа, шинжилгээнд харьцуулалт хийж, цаашид баримтлах бодлого, үйл ажиллагааны төлөвлөлтийг хийж хэрэгжүүлэх
-     Маркетингийн зардлыг төлөвлөх, зардал, үр ашгийг тооцож, харьцуулалт хийж, дүгнэлт гаргах

АЛБАН ТУШААЛЫН ТОДОРХОЙЛОЛТОД ЗААГДСАН ЧИГ ҮҮРГИЙН ДАГУУ 

Ажлын байрны тодорхойлолтонд заагдсан ажил үүргийг гүйцэтгэнэ.

Ажлын байрны тодорхойлолтонд заасан чиг үүрэг

 - Хүний нөөцийн бүрдүүлэлт, сонгон шалгаруулалтын үйл ажиллагааг сайжруулах, боловсронгуй болгох, зохион байгуулах 
- Ажилчдын сургалт, хөгжил, нийгмийн асуудлыг оновчтой шийдвэрлэх, зохион байгуулах - Ажилчдын ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээний системийг боловсронгуй болгох  
- Ажилчдын хөдөлмөрийн харилцаатай холбоотой асуудлуудыг хууль, эрх зүй, дүрэм журмын  дагуу оновчтой шийдвэрлэх

АЛБАН ТУШААЛЫН ТОДОРХОЙЛОЛТОНД ЗААГДСАН ЧИГ ҮҮРГИЙН ДАГУУ

АБТ-ын дагуу

АБТ-ын дагуу

АБТ-ын дагуу

АБТ-ын дагуу

АБТ-н дагуу ажиллана. 

АБТ-н дагуу ажиллана. 

АБТ-н дагуу 

АБТ-ын дагуу

АБТ-ын дагуу

Ажлын байрны тодорхойлолтонд заагдсан ажил үүргийг гүйцэтгэнэ.

АЛБАН ТУШААЛЫН ТОДОРХОЙЛОЛТОД ЗААГДСАН ЧИГ ҮҮРГИЙН ДАГУУ АЖИЛЛАНА.  

АЛБАН ТУШААЛЫН ТОДОРХОЙЛОЛТОД ЗААГДСАН ЧИГ ҮҮРГИЙН ДАГУУ 

Шинээр хэрэгжүүлж буй төслийн хүрээн дэх маркетинг сурталчилгааны график дизайн, боршур, постер, каталог, анонс гэх мэт хэвлэлийн эх бэлтгэлийг хийж гүйцэтгэх.