Монгол Улсын хуулийн дагуу мөрдөгдөх компанийн бүхий л хүний нөөцийн бодлого боловсруулалтыг гаргах, батлуулах, Нийт ажилтны тушаал, гэрээ батлагдсан загварын дагуу, хүчин төгөлдөр мөрдөгдөж буй цалингийн шатлалын дагуу боловсруулж танилцуулах, батлуулах, Монгол Улсын хуулийн дагуу мөрдөгдөх компанийн бүхий л хүний нөөцийн бодлого боловсруулалтыг гаргах, батлуулах, Нийт ажилтны тушаал, гэрээ батлагдсан загварын дагуу, хүчин төгөлдөр мөрдөгдөж буй цалингийн шатлалын дагуу боловсруулж танилцуулах, батлуулах, Компанийн бүтэц бүрэлдэхүүний зохион байгуулалтыг удирдлагын өгсөн чиг үүргийн дор шинэчлэх, танилцуулах Нийт ажилтны ажлын байрны тодорхойлолтыг хэлтсийн удирдлагуудаар тухай бүр шинэчлэн байнгын сайжруулалт хийн, ажил албан тушаалын жагсаалтыг хуулийн дагуу мөрдүүлж батлуулах, Компанийн хэмжээнд нийт ажилтны эрүүл мэндийн үзлэгт орох хуваарийг боловсруулж, танилцуулах Ажилчдын ээлжийн амралтыг хэлтсийн удирдлагуудаас авч тушаалаар батлуулах, ажиллах хуваарь гаргах, цалин болон бусад шаардлагатай бүхий л асуудлаарх хариуг хүргүүлэх, мэдэгдэл гаргах, танилцуулах, Хэлтсийн төсөв, ажиллах хүчний төлөвлөлт, зэргийг бэлтгэн шууд удирдлагад танилцуулах, Хувь хүний гүйцэтгэлийн системийг нэвтрүүлэн хэлтсийн удирдлагуудаар үнэлгээг хийлгэх, байгууллагын нийт ажилчдад үнэлгээний системийг танилцуулан мөрдүүлэх, Сар бүрийн 15 болон сарын сүүл цалингийн цагийн бүртгэл, бүрдүүлэлтийг шалган бэлтгэх, батлуулах Ажилд авах, ажлаас гарах хүртэлх бүх төрлийн хүний нөөцийн үйл ажиллагааг хариуцан, удирдлагад тухай бүр танилцуулж, баталгаажуулан бичиг баримтын бүрдүүлэлтийг хангаж ажиллах, Нийт ажилтны тушаал, гэрээ батлагдсан загварын дагуу, хүчин төгөлдөр мөрдөгдөж буй цалингийн шатлалын дагуу боловсруулж танилцуулах, батлуулах, Компанийн бүтэц бүрэлдэхүүний зохион байгуулалтыг удирдлагын өгсөн чиг үүргийн дор шинэчлэх, танилцуулах Нийт ажилтны ажлын байрны тодорхойлолтыг хэлтсийн удирдлагуудаар тухай бүр шинэчлэн байнгын сайжруулалт хийн, ажил албан тушаалын жагсаалтыг хуулийн дагуу мөрдүүлж батлуулах, Компанийн хэмжээнд нийт ажилтны эрүүл мэндийн үзлэгт орох хуваарийг боловсруулж, танилцуулах Ажилчдын ээлжийн амралтыг хэлтсийн удирдлагуудаас авч тушаалаар батлуулах, ажиллах хуваарь гаргах, цалин болон бусад шаардлагатай бүхий л асуудлаарх хариуг хүргүүлэх, мэдэгдэл гаргах, танилцуулах, Хэлтсийн төсөв, ажиллах хүчний төлөвлөлт, зэргийг бэлтгэн шууд удирдлагад танилцуулах, Хувь хүний гүйцэтгэлийн системийг нэвтрүүлэн ажилчдын ажил байдлын гүйцэтгэлийг сайжруулах, байгууллагын нийт ажилчдад үнэлгээний системийг танилцуулан мөрдүүлэх, Байгууллагын хүний нөөцийн сан бүрдүүлэлт, дата бүрдүүлэлт болон цаг тухай бүр шинэчлэн мэдээллээ оруулах Хүний нөөцийн зүгээс шаардлагатай уулзалт хурал зөвлөгөөнд оролцох, зохион байгуулах, төлөвлөх танилцуулах Шинэ ажилчдыг авах, ярилцлага хийх бүхий л үе шатыг зохион байгуулах, ярилцлага авах, үнэлэх, дүгнэх, шаардлагатай зарыг түгээх, байрлуулах, ажил горилогч нарыг сонгон шалгаруулах үе шаттайгаар тохирох ажлын байранд ярилцах зэрэг бүхий л шатны шинэ хүн ажилд авах ажлыг хариуцах Ярилцлага авах, болон тухайн ажил горилогчийн талаарх шаардлагатай мэдээ, ажил байдлын туршлагын талаар судлах, Шинэ ажилтны хувийн хэрэг үүсгэх, ажилд орохын өмнөх болон дараах бүхий л шат дарааллын дагуу бүрдүүлэлтийг хянах, компанийн талаарх болон ажлын байрны шаардлагатай бүхий л сургалтуудыг орох Ажилд ороход шаардлагатай гэрээ хэлцээр даатгал, цалин хөлс болон бусад шаардлагатай бэлтгэл ажлуудыг цаг тухайд нь бэлтгүүлэх Ажилчдын ээлжийн амралт, ажиллах хуваарь гаргах, цалин болон бусад шаардлагатай бүхий л асуудлаарх хариуг хүргүүлэх, мэдэгдэл гаргах, танилцуулах гэх Гүйцэтгэл болон шийтгэлийн бүртгэлийг хөтлөх эдгээрийн хэрэгжилтийг хангаж ажиллах Бүхий л ажилчдын хувийн хэрэг хөтлөлтийг онлайн болон цаасан хэлбэрээр архивлах бүртгэх, хөтлөх, шинэчлэх

Санхүүгийн хэлтсийн гүйлгээ зарлагатай холбоотой материалын бүрдлийг хийж эдгээртэй холбогдох бүхий л тооцоолол бүртгэлийг хариуцаж ажиллана.   • Уурхайн үйлчилгээ үзүүлж буй гэрээт компаниудын сар бүрийн ажлын гүйцэтгэлийг хянах, өртгийн төвүүдэд гүйцэтгэсэн ажлын төрлөөс хамааран хуваарилах• Санхүүгийн бүхий л хөдөлгөөнийг анхан шатны баримтаар баталгаажуулсан архивын бүрдлийг шалгах, хяналт тавих• Сар бүрийн эцэст тохируулах журналын бичилтүүдийг хийх• Шинээр нэвтрүүлж байгаа системийг ажлын байрны шаардлагын дагуу сурч манлайлан ажиллах• Дансны авлага болон өглөгийн дүнг хянаж бууруулах арга хэмжээ авах• Үндсэн хөрөнгийн элэгдэл хорогдол бүртгэх мөн бусад бүхий л эд хөрөнгийн бүртгэлийг системчлэн тухай бүр тайланг гаргаж тооцоог нийлж байх • Шаардлагатай тохиолдолд АТО уурхай руу томилолтоор явж ажиллана.  • Ерөнхий болон ахлах нягтлан бодогчоос өгсөн бусад үүрэг даалгаврын хүрээнд ажиллана   

• Төслийн барилга байгууламжийн цэвэр, технологийн болон бохир усны шугам хоолойн угсралтын ажилд болон ажлын зургийн явцад захиалагч талаас хяналт тавих, барилга ашиглалтад үзлэг шалгалтыг хариуцан ажиллана.• Барилгын болон бусад холбогдох зөвшөөрөл бичиг баримтуудын бүрдлийг хангаж холбогдох байгууллагуудад танилцуулах, материал бүрдүүлэлт хийх ажлыг хариуцна. • Сайтад 14/14 ээлжийн хуваарийн дагуу ажиллана • Бичиг баримтын бүрдэл хуулийн хүрээнд хөтлөх • Уурхайн талбайд байрлах барилга байгууламж үзлэг шалгалт хийх мэдээлэх• Стандарт шаардлага, барилгын норм ба дүрмийг дагаж мөрдөх • Төслийн бүтээн байгуулалтын халаалт, агаар сэлгэлтийн угсралтын ажилд захиалагч талаас хяналт тавих• Төслийн бүтээн байгуулалтын ажлын зургийн явцад захиалагч талаас хяналт тавих• Хэлтсийн удирдлагуудад үйл ажиллагаатай холбоотой мэдээллийг цаг тухайд өгөх • Хяналтын ажлыг гүйцэтгэхдээ холбогдох хууль дүрэм журам, Барилгын тухай хууль, Газрын тухай хууль, Хот байгуулалтын тухай хууль, ажлын дүрэм зэргийг баримтлан мөрдлөг болгож ажиллах • Уурхайн талбарт ашиглагдаж буй барилга байгууламжид хууль тогтоомжийн дагуу хувийн хэрэг үүсгэн, хөтлөх. • Гэрээт компаниудаас шаардлагатай бичиг баримтуудыг шаардах, авах бүрдүүлэлтийг бүрэн байхад анхаарч ажиллах • Гэрээт компаниудад ажлын шаардлага тавих• Ачаа шилжүүлэх үеийн аюулгүй ажиллагаа хариуцагчаар ажиллах

Боловсруулах үйлдвэр нуруулдан уусгалт, бутлуур болон усан халаалтын хэсгийн үйл ажиллагааг удирдан зохион байгуулах, жил болон сарын төлөвлөгөөнд тусгагдсан бүтээл үйлдвэрлэлийг технологийн горимын дагуу байгаа эсэхэд хяналт тавих, хэлтсийн үйл ажиллагаа холбоотой журам, дүрэм зааварчилгаа боловсруулах, хянах шаардлагатай тохиолдолд өөрчлөлт оруулах, бусад холбогдох хэлтсийн удирдлагуудыг мэдээллээр хангаж ажиллана. Сайтад 14/14 ээлжийн хуваарийн дагуу ажиллана.  Дараах ажлын байрны үндсэн хариуцлагын дагуу ажиллана  Боловсруулах үйлдвэр нуруулдан уусгалт, бутлуур болон усан халаалтын хэсгийн үйл ажиллагааг бүхэлд нь удирдан зохион байгуулж, бүтээгдэхүүний гарцыг өндөр түвшинд байлгах, технологийг сайжруулах үргүй зардлыг бууруулж ажиллах  Хэсгүүдийн ажилтнуудын 7 хоногийн календарчилсан төлөвлөгөөний дагуу ажлын тайлан гүйцэтгэлд хяналт тавих, өдөр тутмын наряд зааварчилгаа өгөх Хэсгүүдийн үйл ажиллагааны журам, дүрэм, зааварчилгаа бэлтгэх, нянах Хэсгүүдийн үйл ажиллагааг хүний эрүүл мэнд, байгаль орчинд сөрөг нөлөөлөлгүй, ХАБЭА, байгаль орчны тухай болон бусад хууль тогтоомж, дүрэм, журам, техник, технологийн дагуу ажиллах ажлыг зохион байгуулах, арга хэмжээ авах Компанийн өдөр тутмын хэвийн үйл ажиллагааг хангахад дэмжлэг үзүүлэх, төлөвлөгөө боловсруулах, хяналт тавих, тайлагнах Хэсгүүдийн үйл явцыг удирдан зохион байгуулж хэсгүүдийн ажилчдыг удирдлагаар ханган бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэлийн бүхий л үйл явцад аюулгүй ажиллагааг мөрдлөг болгон ажиллах. Бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэлт болон стандарт үзүүлэлтүүдийг хэмжиж, зорилтот хэмжээнд хүрч байгаа эсэхэд анхааран ажиллах Боловсруулах үйлдвэрийн газрын захирал болон бусад хэлтсийн менежер ахлахуудтай нягт уялдаа холбоотой ажиллаж аюулгүй ажиллагаатай тоног төхөөрөмжийг хангах, үйлдвэрлэлтийг ихэсгэх, зардлыг багасгах тал дээр хамтран ажиллах Боловсруулах үйлдвэр нуруулдан уусгалт, бутлуур болон усан халаалтын хэсгийн тоног төхөөрөмжүүдийн хэвийн ажиллагаанд хяналт тавих, доголдол эвдрэл үүссэн тохиолдолд удирдлагад мэдэгдэн шаардлагатай арга хэмжээг авч үйл ажиллагааг хэвийн горимд оруулах Үйлдвэрлэлтийг ихэсгэх, чанарыг алдагдуулахгүйгээр үйлдвэрлэлтийг явуулах, бүтээгдэхүүний гарцыг хариуцан хамгийн их хэмжээгээр алт болон мөнгөний гулдмай гаргах. Үйлдвэрлэлд шаардлагатай багаж, тоног төхөөрөмж, түүхий эд материал, химийн урвалж бодисууд захиалах, зарцуулалтад хяналт тавих, бараа, материалын чанар, шилжүүлэлтийн хугацааны талаар захиргаанд шаардлага тавих, санал оруулах, асуудлыг шийдвэрлүүлэх Үйлдвэрийн тоног төхөөрөмж, машин механизм зэргийг технологийн дагуу ашиглаж буй эсэхэд хяналт, шаардлага тавих, зөвлөгөө өгөх, зөрчлийг арилгуулах Тоног төхөөрөмжийн cэлбэг, хэрэглэгдэхүүний нөөцийг хянах болон нэмэлт шаардлагатай тоног төхөөрөмжүүдийг захиалгад оруулж бараа сэлбэгийн агуулах үүсгэн, шаардлагатай сэлбэгүүдийг тухай бүр захиалж байх Хэлтсийн OGSM төлөвлөгөөг бусад холбогдох хэлтсийн үйл ажиллагаатай уялдуулан баталж, төлөвлөгөөг хагас жил, улирал, сараар, долоо хоногоор төлөвлөн хэлтсийн ажилчдад төлөвлөгөөг танилцуулан хэрэгжилтийг хангуулж ажиллах, Боловсруулах үйлдвэрийн газрын жилийн график болон төсвийн тайланг гаргах Ажилчдын гүйцэтгэлийг шударга, зарчимч байдлыг баримтлан үнэлэх Ажил гүйцэтгэгдэж буй нэгж талбайд шаардлагатай тохиолдолд биечлэн хяналт тавьж, заавар чиглэл өгч ажиллах Боловсруулах үйлдвэрийн газрын хамтран ажиллах гэрээ бүхий туслан гүйцэтгэгч байгууллагын үйл ажиллагаанд хяналт тавьж, илэрсэн зөрчлийг арилгуулах

Толгой компанийн багц бодлогууд болон шинээр батлагдсан журмыг бүх ажилтанд танилцуулах, сургалтыг бэлтгэх, хуваарь гаргах, танилцуулах, хэрэгжилтийг хангуулах, мөрдлөг болгох, баталгаажуулалтыг хийж архивлах Ажилтны эрүүл мэндийн үзлэгийн хуваарийг нийт ажилтанд танилцуулах, гэрээт байгууллагатай харилцаж мэдээлэл солилцох Хүний нөөцийн бүрдүүлэлтийг хийж, ажлын ярилцлагын үр дүнг танилцуулах, ажлаас гарах үеийн ярилцлагын хуудас, тойрох хуудсыг баталгаажуулах Ажилтны бичиг баримтын материал бүрдүүлэлтийн хуудасны дагуу бичиг баримтын бүрдлийг хангуулах, бичиг баримтыг архивлах, мэдээллийн өөрчлөлтийг тухай бүр систем болон дотоод сүлжээд шинэчлэх Байгууллагын жилийн сургалтын төлөвлөгөөг боловсруулах, сургалтын төлөвлөгөөнд өөрчлөлтийг оруулах, мэргэжлийн үнэмлэхтэй заавал хамрагдах сургалтын бүртгэлийн хөтөлж, ажилтны хувийн хэрэгт гэрчилгээг хавсаргах, архивлах Шинэ ажилтны сургалтуудыг зохион байгуулах, сургалтыг тогтмол сайжруулах Уртын ээлжээр ажиллах ажилтнуудын ээлжийн хуваарийг тогтмол шинэчлэх, ажилтнуудад өөрчлөлтийг мэдэгдэх, аяллын зохицуулалтыг хянах Компанийн сар бүрийн урьдчилгаа, сүүл цаг бүртгэлийг тогтсон хугацаанд гаргах, батлуулах. Ажилтны аливаа хүсэлтийг /чөлөө, илүү цаг, ээлжийн амралт гэх мэт/ бүрэн гүйцэт хүлээн авч цаг бүртгэлд тусгах Хөдөлмөрийн харилцаатай холбоотой ажилтнуудын аливаа санал, гомдол, мэдээллийг хүлээн авах, удирдлагад танилцуулах,  тухайн шийдвэрт үндэслэн хариу өгөх Хэлтэстэйгээ нягт уялдаатай ажиллаж, ажлын гүйцэтгэлийг тайлагнах  Уурхайн гэрээт компаниудын хөдөлмөрийн харилцаанд хяналт тавих, ажиллах хүчний дата мэдээллийг авах, нэгтгэх