Түгээлтийн төвийн орлого зарлагын бүргэлийг шалгах
Бараа бүтээгдэхүүний зөв үлдэгдэлд хяналт тавих 
Тооллого зохион байгуулах, гүйцэтгэх 
 
 
 

 

Салбар дэлгүүрийн түрээсийн гэрээг хариуцан ажиллах 
Салбар дэлгүүрийн дамжуулан түрээслэх гэрээг хариуцан ажиллах 
Гэрээний бэлэн байдалд хяналт тавих, зүйл заалтуудад нэмэлт өөрчлөлт оруулах, баталгаажуулах
Салбар дэлгүүртэй холбоотой албан тоотуудыг бэлтгэх  

 
 

Лабораторийн үйл ажиллагааг стандартад нийцүүлэн, хэрэглэгчийг үнэн бодит сорилтын үр дүнгээр хангаж ажиллах
Дээж бэлтгэх
Чанарын шинжилгээ хийх 
Баримт бичиг боловсруулах 

- Салбар дэлгүүрийн үйл ажиллагаанд хяналт тавих, удирдан зохион байгуулах
- Салбар дэлгүүрийн борлуулалтыг хянаж, судалгаа шинжилгээ хийн, нэмэгдүүлэх төлөвлөгөө боловсруулах, гүйцэтгэх
- Салбар дэлгүүрийн ажилтнуудыг шууд удирдлагаар хангах
- Салбар дэлгүүрийн бараа бүтээгдэхүүний захиалгад хяналт тавих 
- Салбар дэлгүүрийн барааны удирдлагад хяналт тавих
- Салбар дэлгүүрийн ажилтнуудыг сургаж хөгжүүлэх
- Дэлгүүрийн үйл ажиллагаанд бүх талын дэмжлэг үзүүлэх

- Шинэ хэрэглэгчдийг татах, дэлгүүрийн хэрэглэгчид болон ашигт ажиллагааг нэмэгдүүлэх, хэрэгжүүлэх
- Шинэ ажилчдыг ажилд авах, сургалт өгөх, хөгжүүлэх 
- Үйлчлүүлэгчдийн сэтгэл ханамжийг өндөр түвшин байлгах хэрэглэгчийн үйлчилгээг үзүүлэх
- Дэлгүүрийн эрүүл ахуй, аюулгүй ажиллагааны дүрэм журмыг дагаж мөрдүүлэх
- Хэрэглэгчдийн худалдан авалтын хандлага, хэрэгцээ шаардлага тодорхойлох судалгаа хийх болон борлуулалтын өгөгдөл дээр анализ хийх
- Дэлгүүрийн төсвийг үр ашигтай байлгах замаар оновчтой зарцуулах
- Борлуулалтын бэлэн байдлыг хангах

Түгээлтийн төвийн оновчтой нөөцийг тооцоолох
Харилцах байгууллагад захиалга өгөх, мэдээлэл хүргэх
Нөөцийн тайлан гаргах

- Санхүүгийн өдөр тутмын үйл ажиллагааг хэвийн явуулах
- Удирдлагыг тайлан мэдээгээр хангах

Бараа бүтээгдэхүүн цуглуулах, ялгах, бүртгэл хийх, ачих буулгах

 

-Ажилтнуудын эрүүл мэндэд хяналт таввж, урьдчилан сэргийлэх үйл ажиллагааг зохион байгуулах
-Эрүүл мэндийн сургалт, үйл ажиллагааг зохион байгуулах
-Ажилтнуудын мэргэжлээс шалтгаалах өвчнөөс урьдчилан сэргийлэх, эрүүл мэндийн үзлэг үйлчилгээ, үзлэгийн чанарт хяналт тавих
-Яаралтай үеийн түргэн тусламж арга хэмжээг түргэн шуурхай оновчтой авч хэрэгжүүлэх чадвартай байх

Команийн дотоод хэрэглэгчдийн үйл ажиллагааг автоматжуулж бүтээмжийг нэмэгдүүлэх зорилтын хүрээнд:

Компанийн ажилтнуудын ажлыг автоматжуулж, ажлын бүтээмжийг нэмэгдүүлэх боломжуудын талаарх санал хүсэлтүүд дээр үндэслэн судалгаа хийж шинээр хийгдэх шаардлагатай систем болон нэмэлт хөгжүүлэлтүүдийг тодорхойлох
Шинээр хийгдэх шаардлагатай байгаа системүүдийн шаардлага, загвар, бүтцийг гаргаж хөгжүүлэлт болон нэвтрүүлэлтийг биечлэн удирдаж ажиллах


Одоо ашиглагдаж байгаа болон өөрийн нэвтрүүлсэн системүүдийн хэрэглээг улам хялбаршуулах, систем хэрэглэгчдийн бүтээмжийг нэмэх, өгөгдлийн үнэн зөв байдлыг хангахад шаардлагатай системийн шинэчлэл, тохиргоо, өөрчлөлт болон нэмэлт хөгжүүлэлтийн шаардлагуудыг судлан гаргаж төлөвлөх, цаашдын хөгжүүлэлт болон хэрэгжилтэнд хяналт тавих
МТ-ийн дэд систем, бүтээгдэхүүний алсын хараа, зорилго, хөгжүүлэлтийн roadmap-ийг тодорхойлолцох

Сонгон шалгаруулалт хариуцсан хүний нөөцийн мэргэжилтэн ажлын байрны зорилго нь байгууллагын зорилго, зорилтыг хэрэгжүүлэх хүрээнд хүний нөөцийн орон тоо, хэрэгцээ шаардлагыг зөв тодорхойлж, хүний нөөцийн зах зээлд тогтмол брэндинг хийснээр зөв хандлагатай, ур чадвартай горилогчдын байнгын санг бүрдүүлж сонгон шалгаруулалтын оновчтой арга хэрэгслээр компанийн албан тушаалд тавигдах шаардлагыг хангасан ажилтныг богино хугацаанд сонгон шалгаруулан бүрдүүлэхэд оршино.
 

 

Хүний нөөцийн үйл ажиллагаатай холбоотой дүрэм журмыг боловсруулах, өөрчлөлт оруулах, шинэчлэх, ажилтнуудад хамгийн ойлгомжтой хэлбэрээр /гарын авлага, интранет гэх мэт../ богино хугацаанд хүргэх
Байгууллагын хүний нөөцийн үйл ажиллагаатай холбоотой тушаал шийдвэрүүдийг төлөвлөх
Гүйцэтгэлийн удирдлагын төлөвлөгөө, гүйцэтгэлийг хүлээн авах, хяналт тавих, хөгжүүлэх арга аргачлалыг судлах
Компанийн цалин хөлсний системийг боловсруулах, хэрэгжүүлэх

- Шинэ хэрэглэгчдийг татах, дэлгүүрийн хэрэглэгчид болон ашигт ажиллагааг нэмэгдүүлэх, хэрэгжүүлэх
- Шинэ ажилчдыг ажилд авах, сургалт өгөх, хөгжүүлэх 
- Үйлчлүүлэгчдийн сэтгэл ханамжийг өндөр түвшин байлгах хэрэглэгчийн үйлчилгээг үзүүлэх
- Дэлгүүрийн эрүүл ахуй, аюулгүй ажиллагааны дүрэм журмыг дагаж мөрдүүлэх
- Хэрэглэгчдийн худалдан авалтын хандлага, хэрэгцээ шаардлага тодорхойлох судалгаа хийх болон борлуулалтын өгөгдөл дээр анализ хийх
- Дэлгүүрийн төсвийг үр ашигтай байлгах замаар оновчтой зарцуулах
- Борлуулалтын бэлэн байдлыг хангах

- Бараа материалыг хүлээн авах, хадгалах, хүлээлгэн өгөх 
- Тооллого хийж, тайлан бэлтгэх
- Анхан шатны бичиг баримтыг тухай бүр үйлдэх

 

CU Апликейшин хөгжүүлэх, хөгжүүлэлтийн төлөвлөгөө гаргах, ажлын зураглал гарган, хөгжүүлэгчидтэй хамтран ажиллах зэрэг ажлыг гүйцэтгэх 

- Нийлүүлэгчидтэй харилцах, гэрээ хэлэлцээр байгуулах
- Нийлүүлэгчийн хамтын ажиллагааг амжилттай байлгахын тулд нийлүүлэгчдийг хөгжүүлэхэд    анхаарч ажиллах
- Нийлүүлэгчийн харьцуулсан судалгаа хийх 
- Нийлүүлэгчдийн барааг удирдан зохион байгуулах, хөдөлгөөнийг хянах
- Барааны зохистой нөөцөд хяналт тавих

-Сар бүрийн цалингийн тооцооллыг үнэн зөв бэлтгэн тайлагнах 
-Нийгмийн даатгалын тайланг сар бүр илгээх
-ХХОАТ-ын тайланг улирал бүр гарган илгээх 
-Санхүүгийн программд тайлант хугацаанд гарсан ажил гүйлгээг хугацаанд нь шивж оруулах 
-Ажилтнуудын тооцоог хянах, цалинтай холбоотой мэдээллээр хангаж ажиллах 
-Бусад ажлын байрны тодорхойлолтод заасан ажил үүргийг гүйцэтгэх 

Компанийн талант менежментийн бодлого, стратегийг боловсруулах, хэрэгжүүлэх
Талантын судалгаа, шинжилгээг хийх, gap тодорхойлох ажлыг зохион байгуулах  
Компанийн сургалт хөгжлийн бодлогыг тодорхойлох, хэрэгжүүлэх
Сургалт хөгжлийн функцийг удирдан зохион байгуулах 
Талант менежментийн цогц системийг компанид нэвтрүүлэх